1月15日，土木与水利工程学院在第一会议室召开2025年高层次人才引进工作专题会，深入学习贯彻学校人才工作会议精神，全面部署学院2025年高层次人才引进工作。学院领导班子成员和全体教师参加会议。会议由学院党委书记张兆亮主持。
会上首先传达了学校2025年人才工作会议精神，重点解读了学校关于高层次人才引进的最新政策和目标任务。会议指出，学校高度重视人才工作，出台了一系列力度空前的引才政策，为学院做好人才引进工作提供了有力保障，学院要抢抓机遇，乘势而上，全力打好高层次人才引进攻坚战，为学院高质量发展提供坚强人才支撑。随后，学院办公室汇报了学院2025年目前的人才引进工作进展情况，并对学院2025年人才引进工作方案进行了传达，将任务分解到各学科教研室。方案明确了学院2025年人才引进的目标任务、重点领域、引才方式和保障措施，为做好全年人才引进工作提供了行动指南。
戚晓明院长对学院2025年人才引进工作进行了全面部署。他强调，要进一步提高政治站位，深刻认识做好人才引进工作的重要意义，切实增强责任感和紧迫感。要创新引才方式，拓宽引才渠道，充分利用各种资源，主动出击，精准对接，确保高质量完成2025年人才引进目标任务。
最后，张兆亮书记作总结讲话。他强调，人才是学院发展的第一资源，做好人才引进工作是学院当前和今后一个时期的重要任务。全院上下要统一思想，提高认识，切实把思想和行动统一到学院党委的决策部署上来。要加强组织领导，压实工作责任，形成工作合力，确保各项引才措施落地见效。要营造良好氛围，为人才提供优质服务，让人才引得进、留得住、用得好，为学院建设特色鲜明的高水平学院提供坚强人才保障。（撰稿：王亚萍；编辑：王亚萍；审核：张兆亮）
